Trabalhe connosco

Junte-se à equipa do Jardim de Infância Nossa Senhora das Graças e ajude-nos a crescer, todos os dias, com e para as crianças.

A Associação Jardim de Infância Nossa Senhora das Graças (JINSG) é uma IPSS sem fins lucrativos, com uma equipa multidisciplinar dedicada ao desenvolvimento integral das crianças e ao apoio às famílias.

Acreditamos que uma escola de qualidade começa pelas pessoas que nela trabalham. Procuramos profissionais que se revejam nos nossos valores, que gostem verdadeiramente de trabalhar com crianças e que valorizem o trabalho em equipa, o diálogo e a melhoria contínua.

Pode apresentar a sua candidatura através dos formulários online de Candidatura a Profissional e Candidatura a Voluntariado, ou, em alternativa, enviando-nos os seus dados por email.

1. Porquê trabalhar connosco?

• Projeto educativo com história e identidade própria, enraizado na comunidade de Algés.
• Ambiente acolhedor, familiar e colaborativo entre equipa, crianças e famílias.
• Compromisso com a formação contínua e atualização de práticas pedagógicas.
• Valorização da estabilidade, do respeito mútuo e da corresponsabilidade no trabalho diário.
• Integração numa IPSS com missão social clara e sentido de serviço à comunidade.

2. Perfis que procuramos

Educadores(as) de Infância

Procuramos educadores(as) de infância com habilitação profissional adequada e motivação para integrar equipas pedagógicas estáveis, comprometidas com um projeto educativo exigente e humanista.

• Licenciatura em Educação de Infância ou formação equivalente reconhecida.
• Capacidade de planear, observar e avaliar o processo educativo.
• Disponibilidade para trabalhar em estreita articulação com famílias e restante equipa.
• Valorizamos experiência em contexto de creche e jardim de infância.

Assistentes de Ação Educativa

A equipa de Assistentes de Ação Educativa é essencial para o bem-estar diário das crianças, para a organização dos espaços e para o apoio às atividades pedagógicas.

• Experiência prévia em contexto de creche/jardim de infância (valorizada).
• Sentido de responsabilidade, pontualidade e cuidado no apoio às rotinas.
• Capacidade de trabalho em equipa e de comunicação empática com crianças e adultos.

Equipa de Cozinha e Serviços Gerais

A qualidade da alimentação, a higiene e a organização dos espaços são parte fundamental do nosso dia-a-dia. Periodicamente podem existir necessidades na área de cozinha e serviços gerais.

• Experiência em confeção de refeições coletivas ou limpeza/manutenção de espaços.
• Conhecimentos básicos de higiene e segurança alimentar (no caso da cozinha).
• Rigor, discrição e espírito de serviço.

Estágios Curriculares e Profissionais

Acolhemos, sempre que possível, estágios curriculares e profissionais nas áreas de Educação de Infância, Animação Sociocultural e áreas afins, em parceria com escolas e instituições de ensino.

A disponibilidade para estágios depende da capacidade de acompanhamento por parte da equipa e do período letivo em curso.

3. Competências e atitudes que valorizamos

• Gosto genuíno por trabalhar com crianças e respeito pelo seu ritmo de desenvolvimento.
• Capacidade de escuta, empatia e comunicação clara com famílias e colegas.
• Responsabilidade, sentido ético e cumprimento das normas da Instituição.
• Disponibilidade para aprender, refletir sobre a prática e integrar feedback.
• Capacidade de trabalhar em equipa, partilhar saberes e construir em conjunto.

4. Como candidatar-se

Pode candidatar-se de duas formas:

• Através do formulário online de Candidatura a Profissional ou de Candidatura a Voluntariado.
• Enviando os seguintes elementos por email para geral@jinsg.pt, com o assunto “Candidatura – [Função]”:
  • Curriculum Vitae atualizado.
  • Carta de motivação ou breve texto de apresentação.
  • Indicação da função/área a que se candidata (ex.: Educador(a), Assistente, Cozinha, Estágio, Voluntariado).
  • Disponibilidade (data de início, horário, tempo parcial/integral).
  • Contactos (telefone e email) para eventual marcação de entrevista.

Em alternativa, poderá contactar a secretaria ou utilizar o formulário da página de Contactos, indicando claramente que se trata de uma candidatura.

5. Processo de recrutamento

Após receção da candidatura, os documentos são analisados pela Direção e pela Coordenação Pedagógica, tendo em conta:

• Adequação da formação e experiência ao perfil da função.
• Compatibilidade com as necessidades atuais ou previstas da Instituição.
• Referências profissionais, quando apresentadas.

Quando existe vaga compatível, os candidatos selecionados são contactados para entrevista e, em alguns casos, para uma visita às instalações ou observação em contexto.

6. Tratamento de dados pessoais

Os dados pessoais enviados no âmbito de candidaturas são tratados exclusivamente para efeitos de recrutamento, em conformidade com a nossa Política de Proteção de Dados e com o RGPD.

As candidaturas podem ser conservadas por um período limitado, para efeitos de futuras oportunidades compatíveis com o perfil do candidato. A qualquer momento poderá solicitar a atualização ou eliminação dos seus dados, através do email geral@jinsg.pt.

Mesmo que não existam vagas imediatas, teremos todo o gosto em conhecer o seu percurso e motivação. Agradecemos o interesse em colaborar com a Associação Jardim de Infância Nossa Senhora das Graças e em fazer parte de um projeto educativo que coloca as crianças no centro de todas as decisões.